L'ARS Occitanie a pour mission d'assurer au niveau régional le pilotage d'ensemble du système de santé. Elle est responsable de la sécurité sanitaire, des actions de prévention menées dans la région, de l’organisation de l’offre de soins en fonction des besoins de la population, y compris dans les structures d’accueil des personnes âgées ou handicapées. Elle garantit une approche cohérente et efficace des politiques de santé menées sur le territoire et favorise une plus grande fluidité du parcours de santé, pour répondre aux besoins des populations. La Direction des droits des usagers, des affaires juridiques, de l’inspection contrôle et de la qualité (DUAJIQ) développe des actions pour promouvoir et veiller aux au respect de la place et des droits des usagers, développer le partenariat en santé et favoriser l’expression de la démocratie en santé. Elle contribue à répondre aux exigences de qualité et de sécurité des soins et des prises en charge. Dans ce cadre-là nous sommes à la recherche d’un nouveau médecin afin de renforcer l’équipe.

Au sein de l’ARS Occitanie nous recrutons des médecins de divers horizons professionnels, nous proposons des conditions d’exercice variées et un contexte de travail enrichissant. Le poste proposé sera sur un de nos sites : Montpellier ou Toulouse.
En tant que médecin vous jouerez un rôle clé dans la gestion des enjeux de santé régionaux, l’harmonisation des pratiques régionales et l’amélioration de l’offre de soins. Dans le cadre de votre activité vous serez en relation avec les professionnels de santé de la région, vos missions seront les suivantes :

Dans le cadre du pilotage du dispositif de suivi et gestion des Evènements indésirables graves (EIG) :
• Analyser, conseiller et apporter votre expertise dans la gestion des EIG sanitaires
• Organiser le dispositif régional : mise en place d’un réseau avec les Délégations départementales et correspondant de la Cellule de veille d'alerte et gestion sanitaire (CVAGS)
• Accompagner les professionnels de santé en termes de sécurité des pratiques et de maitrise des risques liés aux soins
• Renforcer le partenariat avec la Structure régionale d'appui à la qualité et la sécurité (SRA)
• Apporter votre expertise aux autres pôles de la DUAJIQ et les autres directions de l’ARS pour intégrer la prise en compte des EIGS comme des signaux participant à la sécurité et la qualité des soins et contribuer à l’élaboration des outils nécessaires pour cela
Activités annexes :
• Appuyer les Délégations régionales quant à la gestion des EIGS médico-sociales
• Participe à la réflexion et à la mise en œuvre du plan national de lutte contre les maltraitances
• Travailler à la mise en cohérence du traitement des signaux avec le pole réclamation et fournir un appui médical au besoin

Diplôme : Doctorat
Expérience : le poste peut convenir à une première expérience

Vous connaissez/vous avez/vous avez :
 Méthodologie de l’inspection-contrôle
 Sécurité sanitaire et la gestion de crise
 Conduite de projet
 Techniques de communication
 Sens de l’organisation
 Capacités de synthèse et rédactionnelles
 Conduite et accompagnement du changement
 Aptitudes relationnelles : acteurs internes, accompagnement aux professionnels de santé, négociation et communication avec les partenaires
 Réactivité
 Rigueur

POUR CANDIDATER

Agents Internes (ARS Occitanie) : Connectez-vous sur votre espace SOLARHS (https://ars.talent-soft.com/) – Rubrique « Offre d’emploi » et ajoutez votre CV, Lettre de motivation ainsi que le formulaire de mobilité interne complété et signé par votre direction d’origine.
Candidats Externes :
1. Créez votre espace candidat et postulez à nos offres en ligne sur le lien ci-dessous :
(https://ars-occitanie-recrute.talent-soft.com/accueil.aspx?LCID=1036&nocsscache=1)
2. Dossier de candidatures obligatoires : CV + Lettre de motivation + dernier arrêté d’échelon pour les fonctionnaires ou niveau pour les agents UCANSS
LES CANDIDATURES INCOMPLETES NE SERONT PAS TRAITEES

Renseignements sur le poste :
Service Recrutement : ars-oc-drh-recrutement@ars.sante.fr

Qualité de Vie à l’ARS
- Un accompagnement à la prise de fonction : accueil RH, suivi de l’intégration, point avec la Conseillère en évolution professionnelle de l’ARS
- Horaires variables toutefois le poste nécessite une grande disponibilité et des déplacements sur la région
- Tarif préférentiel dans les restaurants conventionnés : entre 2,73 et 3,36 euros par repas
- Forfait mobilité durable (voiture et covoiturage)
- Remboursement transport à 75 %
Jusqu’à 25 jours de congés et 23 RTT selon profil horaire
- Prestations Comité d’Agence : chèques vacances, panier en fin d’année, réduction sur les activités culturelles, billetterie