Activités principales : Lutte contre l’habitat indigne et le saturnisme en prenant en compte les questions de santé des occupants

· Coordonner et procéder aux expertises techniques qui permettent de caractériser les risques et engager les procédures liées à la lutte contre l’insalubrité et le saturnisme.

· Rédaction des rapports, instruction des procédures et des contentieux, présentation des dossiers instruits au CODERST-habitat

·  Détecter et signaler les situations sanitaires qui nécessitent l’intervention de la médiation santé

·  Assurer le suivi des arrêtés et faire le lien avec la DDCS et DDTM

· Porter au sein des instances partenariales dédiées à la lutte contre l’habitat indigne les problématiques de santé associées à ces logements (risques liés à l’habitat, vulnérabilité des populations, tout sujet de santé publique en général)

·  Mettre en œuvre les procédures pénales (en lien avec le Parquet et les forces de l’ordre) dans le cas de non-respect des prescriptions des arrêtés pour les cas de propriétaires « marchands de sommeil »

· Sensibiliser et participer à la formation des partenaires pour la lutte contre l’habitat indigne en lien avec la DDTM, l’association des maires

· Participer aux côtés de l’ingénieur au Co-pilotage du PDLHI, à l’animation de l’action « plomb » ou tout autre instance initiée dans le cadre de la LHI

· Participer aux réunions, pôles, commissions en rapport avec la lutte contre l’habitat indigne

·  Assurer une veille juridique et participer à la mise à jour des procédures

· Réalisation des enquêtes CO

 Activités annexes :

Remplacement du 2ème technicien sanitaire de la cellule LHI
Réponse aux appels téléphoniques

Ces attributions sont susceptibles d’évoluer en fonction des nécessités du service et des réorganisations éventuelles des missions siège/DT et organigramme interne.

Savoir :

Problématique de santé publique et leurs déterminants environnementaux

Cadre technique et juridique dans le domaine de la santé environnementale en particulier lié au logement

Outils et méthode de l’inspection et du contrôle

Connaitre le lien sante précarité

Environnement partenarial institutionnel et administratif

Outils informatiques et bureautiques

Savoir-Faire :

Analyser les risques sanitaires, proposer les mesures correctives

Savoir travailler en équipe et en réseau de partenaires

Savoir détecter des situations sensibles et complexes et savoir alerter

Savoir mobiliser les autres services de l’ARS sur les questions de précarité/santé

Expression écrite : rédiger des rapports précis, argumentés et juridiquement étayés

Expression orale : savoir communiquer avec les décideurs, les partenaires et le public

Technique spécifique

Savoir-être :

Sens du service public

Sens des relations humaines

Capacité d’adaptation

Autonomie

Rigueur dans la réalisation des missions

Capacité d’initiative

Réactivité

Agents Internes (ARS Occitanie) : Connectez-vous sur votre espace SOLARHS (https://ars.talent-soft.com/) – Rubrique « Offre d’emploi » et ajoutez votre CV, Lettre de motivation ainsi que le formulaire de mobilité interne complété et signé par votre direction d’origine.

Candidats Externes :

1. Créez votre espace candidat et postulez à nos offres en ligne sur le lien ci-dessous :  (https://ars-occitanie-recrute.talent-soft.com/accueil.aspx?LCID=1036&nocsscache=1)
2. Dossier de candidatures obligatoires : CV + Lettre de motivation + dernier arrêté d’échelon pour les fonctionnaires ou niveau pour les agents UCANSS

LES CANDIDATURES INCOMPLETES NE SERONT PAS TRAITEES